Program

Program

Siemens Industritraineeprogram

Siemens kommer tillsammans med CNG investera i ett bra industritraineeprogram för att kunna rekrytera de bästa. Du som Industritrainee kommer till att börja med få en visstidsananställning i 11 månader som förhoppningsvis kommer att övergå till en tillsvidare anställning (fast anställning).

Programmet kommer att varva praktik och teori för att få en så snabb och bra utveckling som möjligt.

I traineeprogrammet kommer du utvecklas inom digitalisering, LEAN, programmering, bearbetning, montage, underhåll, elinstallation, svetsning och mycket annat.

Industritraineeprogrammet på Siemens är indelat i fyra inriktningar.

  • Svets
  • Tillverkning och bearbetning
  • Montage/underhåll
  • Elinstallation

Vad kan Siemens erbjuda?

Du blir del av en öppen och dynamisk arbetsplats där professionell och personlig utveckling står högt på agendan. Vi erbjuder goda karriärmöjligheter i en internationell miljö med spännande utmaningar. Vår framgång skapas av våra innovativa och duktiga medarbetare där deras nyfikenhet och professionella kompetenser skapar ny kunskap och hjälper till med att hitta svar på världens svåraste frågor. Du kommer som industritrainee att få möjlighet att utveckla dig så du får en mycket bra start i arbetslivet

Vår verksamhet har en fantastisk bredd. Därför finns det också möjligheter att inte bara byta jobb, utan till och med bransch, inom vår verksamhet.

På Siemens finns en uttalad och väl etablerad policy för mångfald på arbetsplatsen. Vi erbjuder samma möjligheter till alla och vi ser mångfald som en tillgång, eftersom skiftande bakgrund och livserfarenhet bland medarbetarna höjer dynamiken i gruppen. Mångfald ökar möjligheterna att se saker från olika sidor och hitta nya, innovativa lösningar på våra utmaningar.

På Siemens Sverige-karta är Finspång en av huvudorterna. Här, i östgötska Bergslagen, finns Siemens Industrial Turbomachinery som tillverkar gasturbiner av världsklass. Vi är 2 800 medarbetare och omsätter ca 10 miljarder kronor.

Överblick över Kursplanen

Svets

Under trainee perioden kommer man få en grundläggande utbildning och vara väl förberedd för att börja jobba på Siemens. Man kommer bl a att:

  • Öva för att kunna lägga en/flera TIG licenser
  • Pröva mekaniserad TIG-svetsning
  • Få teoretisk kunskap gällande svetsning
  • Få produktkännedom av gasturbiner
  • Kontinuerlig uppföljning av mer detaljerad utvecklingsplan görs tillsammans med handledare

Tillverkning och bearbetning

Under trainee perioden kommer man få en grundläggande utbildning och vara väl förberedd för börja jobba på Siemens. Man kommer bl a att:

  • Lära sig vilka verktyg man använder
  • Öva på bänkarbete och mindre delmontage
  • Öva mätning av olika mätverktyg
  • Kontroll, jämföra ritning med färdig produkt
  • Prova på programmering av olika CNC-maskiner
  • Kontinuerlig uppföljning av mer detaljerad utvecklingsplan görs tillsammans med handledare

Montage och underhåll

Under trainee perioden kommer man få en grundläggande utbildning och vara väl förberedd för börja jobba på Siemens. Man kommer bla att:

  • Vara med att montera olika turbinstorlekar
  • Få grundläggande kännedom om smörjteknik, FU
  • Få grundläggande kännedom om hydraulik, projekthydraulik
  • Få grundkurs om lager
  • Lära sig om pumpteknik
  • Lära sig elsäkerhet, (arbete med spänning)
  • Ha teori av el-lära (grunder Ohms lag, effekter)
  • Få Sinumerik grundkurs
  • Kontinuerlig uppföljning av mer detaljerad utvecklingsplan görs tillsammans med handledare

Elinstallation

Under trainee perioden kommer man få en grundläggande utbildning och vara väl förberedd för börja jobba på Siemens. Man kommer bl a att:

  • Lära sig montageteknik som t ex infästning, kabelvägar och kopplingslådor
  • Lära sig installationsteknik
  • Ha teori och praktik om motorer
  • Installera instrukentering
  • Lära sig kabelförläggning och mätteknik
  • Lära sig kabelterminering som uppskalning, skärmhantering och pressverktyg
  • Kontinuerlig uppföljning av mer detaljerad utvecklingsplan görs tillsammans med handledare

Antagningsprinciper till industritraineeprogrammet

Elever från CNG som gått industriell inriktning och lärlingsprogram samt haft praktikplats (APL4) på Siemens kan söka industritraineeprogrammet.

Vid antagning så tittar Siemens på:

  • Personalbehov på Siemens
  • Behovet på marknaden
  • Betyg hos elev
  • Utvärdering från praktikperiod
  • Referenser
  • Personliga brevet och CV
  • Personlig intervju

Vi söker dig som:

  • Har lätt för att samarbeta
  • Har ordning och reda
  • Har god initiativförmåga
  • Efterlever Siemens värdegrund
  • Är engagerad med förmåga att utvecklas

Hur ansöker jag

Du som läser industriprogrammet årskurs 3 med lärlingsinriktning på CNG, är kvalificerad att söka industritraineetjänsten på Siemens.

Du är välkommen med din ansökan senast den 31 mars 2019. För frågor om tjänsten kan du kontakta studentkoordinator Louise Edengren via mejl: louise.edengren@siemens.com

Fackliga representanter

Christine Lindström, Unionen, 0122-817 28
Simon Bruneflod, Sveriges Ingenjörer, 0122-842 24
Jan Lundgren, Ledarna, 0122-812 33
Kenth Gustavsson, IF Metall, 0122-815 25